세계적인 기업들이 조직을 재구성할 수 있도록 돕습니다
우리는 AI와 최첨단 머신러닝 기술을 활용하여 기업이 직원들의 기술과 이력서를 기반으로 최적의 내부 재배치 및 조직 개편을 계획할 수 있도록 지원합니다.
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기업을 위한 Loopcv의 작동 방식
- 새로운 직무 공고와 요구 사항을 명확하게 제공하세요 최적의 내부 인재를 찾을 수 있도록 Loopcv는 새롭게 채용할 직무의 세부 정보와 요구 사항을 업로드하도록 요청합니다. 이를 통해 경력 수준과 필수 조건을 명확히 지정할 수 있습니다.
- 직원들의 이력서 및 프로필 정보를 업로드하세요 현재 근무 중인 직원이나 채용 후보자들의 이력서를 일괄 업로드하면, Loopcv가 새로운 공석과 직원 프로필을 비교하여 최적의 매칭을 제공합니다. 화이트라벨 버전 사용 귀사의 로고와 브랜드를 적용하여 Loopcv를 새로운 채용 기회를 위한 내부 전용 도구로 활용할 수 있습니다.
여러 개의 자동화된 구직 검색 생성
새로운 자동화된 구직 검색 만들기
Loopcv를 사용하면 하나 이상의 구직 검색(루프)을 생성할 수 있으며, 이 루프는 백그라운드에서 매일 고객을 대신하여 기업에 지원하거나 이메일을 보냅니다. 원하는 직무를 지정하고 제공된 이메일 템플릿 중 하나를 사용하거나 직접 새로운 템플릿을 만들어 메시지를 보내고 새로운 포지션에 지원하세요!
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하나의 대시보드에서 모든 매치 및 지원 내역 확인
각 구직 검색(루프)마다 일치하는 모든 채용공고, 보낸 이메일 템플릿, 세부 정보를 탐색하고, 원래의 채용 사이트로 직접 연결할 수 있습니다.
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각 채용공고에 대한 진행 상황 추적
각 채용공고에 언제 자동 지원되었는지 확인하고, 회사가 이메일을 열었는지 추적하며, 매치를 평가하여 검색을 개선하고, 모든 주요 정보를 하나의 간단한 대시보드에서 확인하세요.
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칸반 보드로 구직 활동 정리하기
Loopcv의 칸반 보드는 구직 활동을 구조적이고 시각적으로 정리하는 데 도움이 됩니다. 매일 아침 진행 상황을 명확하게 파악할 수 있으며, 각 회사가 채용 절차의 어느 단계에 있는지 확인할 수 있습니다. 또한 어떤 웹사이트나 플랫폼에서든 채용공고를 추가할 수 있어, 여러 개의 Google 시트나 Excel 파일을 사용하는 대신 하나의 중앙 허브로 활용할 수 있습니다.
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